تلفن تماس
88877897-8
مشاوره میخواهید؟
برای اخد مشاوره حقوقی تلفنی با شماره های زیر تماس بگیرید و از وکلای مجرب ما مشاوره دریافت کنید

قانون وزارت کار و شکایت از کارفرما

سلام اینجانب استخدام رسمی و حدود پنج سال مشغول به کار میباشم در یک شرکت خیلی معتبر و به دلیل اینکه شغل به صورت شیفتی میباشد در ماه چندین شیفت شب داریم. این شیفتها از ساعت ۸ صبح شروع میشود و تا فردا آن ساعت ۲ بعد از ظهر است یه چیزی حدود ۳۰ ساعت سرکار هستیم و دوباره ۸ صبح فردا باید سرکار باشیم و توی این پنج سال با این روند کار کردیم . الان دچار بیماری کمر درد و دیسک کمر شده ام و به دلیل اینکه از کار بیکارمون نکنن مجبوریم این روند ۳۰ ساعت رو سرکار باشیم .شبکاری ها به جای اینکه ۸ ساعت حساب کنن ۷ ساعت حساب میکنند.زمانی که وارد شرکت شده بودم شبکاری ها ۷ برابر حساب میشد الان کم و ۲ برار شده است به مدیرمون میگم که به دلیل بیماری نمیتونم با این روند کار کنم میگه استعفا بده برو و اجازه جابه جایی هم نمیده که برم گروه دیگه از شرکت مشغول به کار شوم راهنمایی میخواستم که چه کار کنم ؟


پاسخ ها

وکیل پایه دو قوه قضاییه
مطابق ماده 61 قانون کار ارجاع کار اضافی به کارگرانی که کارشبانه وسخت وخطرناک انجام میدهند ممنوع است
<
خوش آمدید، جهت دریافت مشاوره تلفنی با شماره های مندرج در سایت تماس بگیرید