شکایت از کارفرما بدلیل عدم انتقال نیرو به محیط شغلی بهتر با توجه به شرایط جسمی
سلام وقت بخیر من 30 سال سن و 3 سال سابقه کار در شرکت خصوصی و تحت پوشش بیمه تامین اجتماعی و بیمه درمانی تکمیلی بصورت نیروی پیمانکاری و با قراردادهای سه ماهه هستم. با توجه به اینکه شرکت دارای دو بخش صنعتی و اداری می باشد با وجود اینکه بنده خانم هستم و دارای مدرک ارشد مرتبط با محیط اداری، ولی به دستور مدیر منابع انسانی شرکت بدلیل نداشتن نیرو بنده را بعداز 6 ماه آموزشی با عنوان منشی رئیس کارخانه به محیطی کاملا صنعتی (دارای انواع آلاینده های شیمیایی و فیزیکی) منتقل کردند. بعداز 6 ماه کار در کارخانه دچار بیماری دیابت نوع یک شدم که یکی از دلایل آن محیط استرس زاست. با وجود این شرایط چندین بار بطور شفاهی و با ارائه مدارک پزشکی درخواست انتقال به محیط آرام ساختمان اداری دادم ولی فقط وعده داده اند.در حال حاضر 2 سال و 6 ماه در کارخانه شاغل می باشم. با توجه به این شرایط آیا حق شکایت قانونی از مدیر منابع یا کارفرما را دارم؟ برای اثبات به چه مدارکی نیاز است؟ ممنون میشم راهنمایی بفرمایید
